第334章 网站优化 (第1/4页)
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2002年的开端,罗南暂时待在了圣何塞市,熟悉了解奈飞的经营,跟奈飞的管理层一起解决目前面临的各种问题。
但他没有贸然插手奈飞的日常业务。
罗南的优势在于公司未来发展方向和战略决策。
奈飞的管理层能力不错,马克-伦道夫除了维持奈飞的稳定之外,还请回了被里德-哈斯廷斯排斥的几位技术管理人员,也是他们一手搭建起了奈飞网站的框架,本身能力不是问题,当初遭到解聘,更多的是因为里德-哈斯廷斯作为后来者,需要全面掌控公司。
经过一段时间的亲身体会,罗南在奈飞看到了更多类似于马克-伦道夫与吉姆-库克般的人,他们满怀创业热情,对公司工作认真负责,甚至对目前从事的行业有种狂热,不达目标誓不罢休。
这就是硅谷,一个创业的天堂,这里的人有着传统行业很难见到的近乎于疯狂般的热情,太多的程序员和设计师,将工作用的计算机当成了他们的伴侣。
在好莱坞,很难感受到硅谷公司这种氛围。
或许,这也是硅谷不断诞生奇迹的原因之一。
罗南曾经考虑要不要把奈飞搬到洛杉矶,以便更加靠近好莱坞,但实际观察之后,觉得最起码现在这几年,硅谷的整体氛围,远比好莱坞更加适合奈飞。
这些年,罗南绝对属于好莱坞最为努力的一批人,但来到旧金山之后,他发现这里努力奋斗的人太多了。
清晨一早,刚走进奈飞,罗南就看到马克-伦道夫端着咖啡坐在大厅里,十几位网站技术员早已经开始了忙碌。
“这么早,马克。”罗南走到咖啡机前,也为自己接了一杯咖啡。
马克-伦道夫说道:“网站优化就快完成了,争取今天能做完。”
设计部的负责人,被马克-伦道夫称为天才程序员的埃里克-迈耶坐在旁边的计算机前,头也没有抬,说道:“两位老大,今天一定能完成。”
罗南不懂电脑编程,说道:“别忘了优化检索功能。”
马克-伦道夫这时说道:“用户的提醒功能,今天也能设计完成。”
罗南点了点头,这是他提出的一个设计要求,出自于前世的记忆。
当然,前世的奈飞网站在选片等方面,拥有更多更为强大的功能,但罗南了解过公司情况之后,大多数都只是放在了未来计划中,而不是现在就实现。
一方面是基于如今的网络用户的接受程度,另一方面是基于